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cba新闻 www.yt774.com 云南聚佑商贸有限公司 - 公司招聘 [返回招聘首页]
公司行业：贸易、商务、进出口 公司性质：民营企业 公司规格：100—500人
职责：
①协助上级打通各种招聘渠道，为公司大量补充销售类、售后安装类、设计类等岗位的人员；
②协助上级建立在职员工档案，辅助上级建立每个在职员工的培养计划及成长模型；
③协助上级按公司流程实施新人的入职手续办理、渐进入职培训计划；
④协助上级执行团队建设及员工关怀相关内容；
⑤协助上级打造执行公司要求的培训体系；
⑥完成公司人员的考勤统计、业绩统计、薪资核算；
⑦完成公司人员的社保公积金的办理的具体工作；
⑧协助上级按公司流程完成公司员工转正、晋升、降职、奖罚等具体工作；
⑨上级交派的其它具体工作。
条件：
①年龄20—35岁，性别不限，大专以上学历；
②不低于1年的人力资源工作经历；
③基本熟悉招聘、薪酬福利、劳资关系、培训、团队建设、企业文化打造等人力资源全流程体系及相应具体操作落地的办法；
④熟练操作offfice办公软件；
⑤具备一定的亲和力和沟通技巧，善于与员工沟通交流；
⑥吃苦耐劳、精力充沛、踏实肯干，抗压能力强，执行力强。
待遇：
①4000元/月的基本薪资；
②年终团队奖金包；
③全年综合收入不低于6万，上不封顶。
④上班时间早上9:20--下午18:30，每月轮休4天。