地区:五华区 |
招聘人数:3 | 学历要求:中专 | 性别要求:不限 | 年龄要求:25-40 发布日期:2019-02-21
职位类别: 销售部经理 | 薪资:
6000-8000
职位要求:
1.跟进维护和开发客户,挖掘客户的需求,直至签单,收款.2.根据公司提供的产品学习资料,认真学习。对产品熟悉,为人坦诚、品行端正;有很好的语言表达能力,应变能力强;能吃苦、能承受较大压力,勇于接受挑战;有较强的责任感和事业心;有团队合作精神;有成功的营销经历优先3.有建材销售经验优先考虑4、团结友爱,服从公司安排。对待工作要有责任心,
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地区:西山区 |
招聘人数:3 | 学历要求:大专 | 性别要求:不限 | 年龄要求:22-40 发布日期:2019-02-21
职位类别: 室内(外)装修/装潢设计 | 薪资:
5000-6000
职位要求:
1、参与公司软装项目的设计,根据客户想法提出设计意见;2、负责装修施工质量管理;3、参加方案设计、初步设计、设计图审核;制定项目设计计划及设计任务书;4、负责对项目进行跟踪和监督;5、设计师应协助材料部对装修项目材料进行确认工作;6、有独特设计理念,能根据客户的要求构思设计任职资格:1、装饰设计、室内设计等相关专业专科以上学历;2、一
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地区:西山区 |
招聘人数:3 | 学历要求:中专 | 性别要求:不限 | 年龄要求:18-40 发布日期:2019-02-21
职位类别: 业务员 | 薪资:
4500-5000
职位要求:
1、负责顾客接待及门店月度销售目标的达成;2、掌握客户需求,向客户介绍产品知识,达成订单;3、负责与公司内各部门的沟通衔接,做好客户服务;任职资格:1、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;2、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;3、有责任心,能承受较大的工作压力;薪资待遇:底薪5000-600
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地区:西山区 |
招聘人数:3 | 学历要求:中专 | 性别要求:男 | 年龄要求:25-40 发布日期:2019-02-21
职位类别: 销售总监 | 薪资:
6000-8000
职位要求:
1、制定项目的销售策略并实施,完成公司下达的销售指标;2、组建并带教团队,培训并激励团队成员完成业务指标;3、完成项目的前期定位、价格定位、产品定位、客户定位及形象定位;4、定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析,及时调整营销策略和计划,制订预防和纠正措施,确保完成营销目标和营销计划。任职要求:1、25-45岁,男女不限
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地区:西山区 |
招聘人数:1 | 学历要求:大专 | 性别要求:不限 | 年龄要求:20-40 发布日期:2019-02-21
职位类别: 行政经理 | 薪资:
3500-4000
职位要求:
1、负责公司人力资源规划。根据公司销售业绩要求或生产规模要求,规划销售人员或生产人员数量,并确定员工素质条件,包括员工受教育水平、品德素质、能力素质、工作经验等。2、岗位说明书的制定及人事制度的制定和修改,包括员工手册、公司招聘制度、绩效考核制度、培训制度、员工考勤制度等。3、负责公司员工招聘面试工作。按照公司人力资源年度规划,实施公
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地区:西山区 |
招聘人数:3 | 学历要求:大专 | 性别要求:不限 | 年龄要求:25-40 发布日期:2019-02-21
职位类别: 室内(外)装修/装潢设计 | 薪资:
6000-8000
职位要求:
工作内容:1.富有独特设计创造力、想象力,并能将设计理念转化为现实可行的作品;能根据方案需求,按时认真完成设计方案,对本部门工作目标的完成结果负责;2.全面负责设计部软装设计各项工作,负有计划、组织、协调、督办的职责;对涉及自己工作的流程制订、执行负责;3.领导并组织软装设计设计等项目的定位、定向、定风格的研究,指导设计师策划具体设计
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地区:西山区 |
招聘人数:5 | 学历要求:大专 | 性别要求:不限 | 年龄要求: 发布日期:2019-02-21
职位类别: 室内(外)装修/装潢设计 | 薪资:
4500-5000
职位要求:
1、协助设计师完成家装、工装项目的初步草案,根据客户想法提出设计意见;2、协助设计师进行项目的跟踪和监督;3、协助设计师对装修项目材料进行确认检查工作;任职资格:1、装饰设计、室内设计及平面设计等相关专业专科以上学历;2、有较强的视觉搭配能力3、有耐心、创新精神;4、富有创意及执行力,有责任感、表达能力强。5、能熟练运用cad,3d,
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地区:西山区 |
招聘人数:1 | 学历要求:不限 | 性别要求:男 | 年龄要求: 发布日期:2019-02-21
职位类别: 其他(贸易/采购) | 薪资:
3000-3500
职位要求:
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地区:五华区 |
招聘人数:6 | 学历要求:中专 | 性别要求:不限 | 年龄要求:18-26 发布日期:2019-02-21
职位类别: 业务员 | 薪资:
5000-6000
职位要求:
岗位职责:1、配合公司完成产品的宣传和销售工作;2、能独立下单并做好客户后期售后维护工作!岗位要求:1、男女不限、无经验公司统一有入职培训、应届毕业生、实习生优先;2、乐观进取、责任心强、有团队精神;3、有一定的沟通能力和处理问题的能力,无不良嗜好;4、态度好有亲和力、积极活跃者优先,公司以销售为主,表现优异者可以申请培养经理人转型、
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地区:五华区 |
招聘人数:8 | 学历要求:不限 | 性别要求:不限 | 年龄要求:18-26 发布日期:2019-02-21
职位类别: 推(营、促)销员 | 薪资:
4500-5000
职位要求:
本司是杭州萃贤集团旗下的子公司,刚刚在昆明开业,目前并没有多少员工,所以需要招兵买马,需要各行人才的凝聚;我们集团主打幼儿学龄儿童教育智能产品,智能穿戴和居家科技生活用品研发和销售。公司待遇实际情况表现如下:1、 现阶段文职工作底薪只有2400和绩效(比别人强一点的无非有个免费员工公寓提供),目前不包吃;2、 销售类的工作只给得起30
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地区:五华区 |
招聘人数:6 | 学历要求:不限 | 性别要求:不限 | 年龄要求:18-26 发布日期:2019-02-21
职位类别: 分销经理 | 薪资:
4500-5000
职位要求:
紧随国家政策,二胎政策开放,早教市场迎来大好发展机遇,对早教产品需求量也越来越大,同样质量要求越来越高,萃贤专注早教5年,已经集研发生产销售一体化,为造福更多小朋友,特招聘早教产品团购订单员数名。任职资格:1、男女不限,年龄在18-26周岁;3000无责任底薪+10%起步提成;2、无不良嗜好,有销售类工作经验者优先;3、有一定的沟通能
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地区:五华区 |
招聘人数:5 | 学历要求:不限 | 性别要求:不限 | 年龄要求:18-26 发布日期:2019-02-21
职位类别: 客户代表 | 薪资:
4500-5000
职位要求:
本司是杭州萃贤集团旗下的子公司,刚刚在昆明开业,目前并没有多少员工,所以需要招兵买马,需要各行人才的凝聚;我们集团主打幼儿学龄儿童教育智能产品,智能穿戴和居家科技生活用品研发和销售。公司待遇实际情况表现如下:1、 现阶段文职工作底薪只有2400和绩效(比别人强一点的无非有个免费员工公寓提供),目前不包吃;2、 销售类的工作只给得起30
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